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第56章 让我们一起寻找第一波受害者吧（第1页）

面试是一个非常惊险刺激的过程。

面试者纠结于自己是否能会获得offer，HR则纠结面试者是否会前来入职。

正常HR会选择和面试者进行通话，确定对方手上是否有其他的offer，或者对薪酬待遇以及上升空间有什么疑惑，尽可能满足对方的要求。

而夜鹭是一个没有距离感的HR，他对于自己势在必得的事情会投入所有的热情，并迅速缩减自己和目标之间的物理距离。

简而言之，他现在就扒在沃特窗户前关注自己员工受到offer后的反应。

“他为什么要在群里讨论这件事情？”夜鹭在脑海里和来咪沟通着。

“难道他不应该在收到offer之后就欣喜若狂，然后手速飞快地回复我的邮件，告诉自己一定会前来入职吗？”

来咪不是很关心这个问题：“每个人都有选择自己做什么工作的权力，招聘是双向选择，没毛病啊。”

“不行，我不允许他们拒绝我。”夜鹭透着窗帘露出的那条小缝，眼睛一眨不眨地看着沃特敲击手机键盘的动作。

“你好，abandon，给我出套让他们接受我offer的方案。”夜鹭直接掏出手机，给自己的第一位永久性员工发布了命令。

“好的主人，正在深度思考中。”

“在被动的阶段，仍然寻找着事情的解决方法，毫无疑问你是一个以拿到结果为目标导向的人，为了能够保证最终结果符合您的需求，我为您设计了一套终极方案！”

“首先，您可以通过abandon来对他们进行背景调查，确定他们是否还有其他求职行为，是否收到过其他offer，以及存款有多少。”

“接着，您可以通过人脉操作，或者直接向abandon下命令，让他们所有的offer都告吹，敢聘用他们的公司直接破产，切断他们的其他求职之路。”

“然后，您可以通过各种意料之外的账单来加剧他们消耗存款的速度，让他们能够选择的时间越来越短。通常到了这一步，您的候选人们都会选择接受您的offer了。”

“如果对方还是头铁，依旧不愿接受，那您可以向红头罩或其他黑帮下单，当枪管瞄准他们的脑袋时，他们就会选择认同了。但这么做有极大的概率会招惹到蝙蝠侠，简直可以说是核武器一般的选择，一定要谨慎使用！”

夜鹭：……

夜鹭：“我要卸了你。”

“您说的对，我此前的回复太过复杂了，现在给您生成一套更加简洁的方案。”

“您可以通过增加薪水、提升福利、构建清晰的升职体系等方式来增加对方选择重建巴别塔公司的理由。”

这个中规中矩的回复并没有让夜鹭满意，正相反，他气到几乎跳脚。

“我们公司上四休三，入职就有一个月的带薪年假，上全套的韦恩保险，员工甚至没有业绩压力，我这个销冠就能把业务全拉来，你还要我怎样，我每天跳下去给大家听个响吗？！”

正跳脚之际，身后传来了一阵轻响，有人来了。

夜鹭：谁啊，也要来和我抢员工吗？

愤怒地回头，便看到了一个身高还不到自己胸口戴着多米诺面具的罗宾。

“你在干什么？”罗宾看着还扒在别人窗户前的夜鹭，颇为嫌弃地开口。

“晚上好，这位小先生，我正在工作，你有什么事情吗？”对于自己的未来合作伙伴，夜鹭一向是非常有好脸色给的。

“什么工作要贴到别人家的窗户前面偷窥？编也好歹用心一点吧？”

罗宾脸色非常不好地回道。

他隔着快几百米就看到这么窗户前头趴了个人，以为是偷窥的变态，没想到竟然是衣冠楚楚的夜鹭。

一想到哆米尼克的过去竟然和这种家伙有很深的关系，他就恨不得一脚直接踹过去。

“我只是在观察我们公司的未来员工而已。”夜鹭很冷静地解释道，“我刚刚给他们发了offer，需要给你看一眼证据吗？”

“未来员工？”罗宾走到窗户旁边，一眼便看到了正在里面刷手机的沃特·安德森。

确实是那个白天见过的非常擅长挨骂的人。

为什么夜鹭要过来观察沃特？难道说他在帮哆米尼克确定入职员工的安全程度吗？

作为哥谭义警，通过各种违法的手段以达到最终正义的目标这一套他们再熟悉不过了。罗宾一个刺客出身的人对此也接受程度良好。

所以他很快接受了这个设定，将自己的关注点转移到了别的地方。

“如果要做事的话，那就更高效一些。这么趴着窗户能看出几个信息，要做就要做彻底。”

而且……